Менеджер по продукту (Блок по управлению закупками)
МТС
Гибрид3–5 летМосква UMLUser Story MappingERPSAPOracle
AI-саммари
В блок управления закупками нужен продакт-менеджер, который будет вести бэклог, собирать требования бизнеса и управлять внутренней и подрядной разработкой. Ждут опыт Product Owner от 3 лет и Enterprise-продуктов от 2 лет, сильную приоритизацию и работу с CJM и USM; знание закупок будет плюсом.
О роли
Мы ищем менеджера по продукту в блок по управлению закупками. Это роль для сильного эксперта, который умеет выстраивать процессы и влиять на ключевые бизнес-решения.
Обязанности
- вести и приоритизировать продуктовый бэклог в соответствии с целями продукта;
- собирать и уточнять требования внутренних бизнес-заказчиков;
- исследовать потребности пользователей и улучшать клиентские пути: описывать процессы, строить CJM, Sequence Diagrams, USM и другие артефакты продуктового дизайна;
- управлять командой внутренней разработки и командой подрядчика, контролировать выполнение;
- слаженно работать в команде других владельцев продуктов на этом проекте;
- выстраивать эффективные коммуникации с заказчиками, пользователями и смежными продуктовыми командами;
- формировать и проверять продуктовые гипотезы, оценивать результаты внедрения изменений.
Требования
- опыт работы Product Owner / Product Manager от 3 лет;
- опыт управления внутренними корпоративными продуктами (ERP/CRM, другие системы Enterprise уровня, например SAP, ORACLE) от 2 лет;
- опыт работы с кросс-функциональными командами и несколькими потоками разработки;
- опыт построения CJM, user story mapping (USM), описания пользовательских сценариев и секвенций взаимодействия;
- навыки коммуникации, управления стейкхолдерами и построения рабочих отношений внутри команды и с бизнесом;
- умение формировать бизнес-кейсы и обосновывать продуктовые решения;
- сильные навыки приоритизации;
Будет плюсом
- знание процесса закупок будет отличным преимуществом.
Условия
- ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
- страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
- прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
- отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
- компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
- мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
- подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
- cобственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Источник: job.mts.ru (МТС) 6 ноября 2026
