Старший C#-разработчик, Электронный документооборот

Привет! Это команда ЭДО и управления контрагентами. Мы разрабатываем важные направления в компании Ozon: систему электронного архива документов, интегрированную в систему электронного документооборота (СЭД), интеграционные решения для взаимодействия с API внешних систем:

• Операторами электронного документооборота (ЭДО).

• Системами облачной фискализации.

• Системами маркировки товаров - "Честный знак".

• Системами ветеринарной документации - "Меркурий", Ветис API и многими другими.

Мы ищем C#-Разработчика с практическим опытом построения микросервисной архитектуры и желанием погружаться в business-critical проекты.

Наш стек

• C#, PostgreSQL, MS SQL, ClickHouse, Redis, Kafka.

Вы будете

• Разрабатывать новые и поддерживать существующие сервисы приложения (.NET, C#, EF Core, PostgreSQL, Kafka и тд).

• Делать интеграции со сторонними сервисами (REST API, gRPC, Message brokers).

• Взаимодействовать с разработчиками своей и других команд компании.

• Проводить Code Review (GitLab).

• Оценивать и декомпозировать задачи (Jira, Confluence).

• Заниматься реинжинирингом и рефакторингом существующих приложений.

Нам важно

• Уверенное знание и опыт коммерческой разработки .NET.

• Отличное знание C#, CLR. Управление памятью .NET приложений.

• ООП, паттерны/шаблоны проектирования, DDD, SOLID.

• Многопоточное программирование. Примитивы синхронизации потоков.

• Опыт разработки микросервисной архитектуры приложения.

• Брокеры сообщений (Kafka).

• SQL - написание и оптимизация запросов, построение индексов (MS SQL, PostgreSQL), ORM (EF Core, Dapper).

• Архитектура REST приложений, Web протоколы.

• Контейнеризация приложений (Kubernetes, Docker).

• Опыт Unit тестирования приложения (NUnit, xUnit).

• Ответственный подход к разработке, умение писать качественный, понятный код.

Мы предлагаем

• Формат работы на выбор: гибрид, удалёнка, офисы в Москве, Санкт-Петербурге, Иннополисе, Новосибирске, Алматы и Астане.

• Решать уникальные highload-задачи и сокращать time to market;

• Создавать решения, которых ещё нет на рынке;

• Влиять на продукты и процессы;

• Управлять своим карьерным треком и развиваться вместе с компанией;

• Быть частью сильного комьюнити, которым мы гордимся.